Boym Institute: Ada, you have founded the WICCI’s India-EU Business Council in 2022 together with over twenty experts from Europe and India. The Council aims to connect and empower women who strengthen the India-European Union business corridor. Tell us what were the main initiatives you have taken since the launch of the Council?
Ada Dyndo: The Council is a unique platform that not only connects women experts, but also supports their substantive voice and leadership. I founded the Council in March this year to connect incredible women with whom I have worked with for the past years in India. I started the Council with an objective to make a positive impact on business collaboration between both regions.
As an example, the WICCI’s India-EU Business Council, together with the European Business and Technology Centre (EBTC) (advisory organisation in the Europe-India Business Corridor) and UN Women, have organised the panel discussions on “Sustainable Future Through Gender Equality”. The session brought together experts, diplomats and entrepreneurs from diverse fields who support gender equality in the Europe-India business corridor. As the Council, we were also involved in events such as Perspektywy Women in Tech and Women Economic Forum to highlight women’s leadership in innovation, technology, as well as examine best practices for a diverse and inclusive business environment.
Recently, we have also announced a new partnership with Organisation for Research on China and Asia (ORCA), a New Delhi think tank. Together we have agreed to establish a program supporting women researchers working on business and trade relations between India and the EU. In November, we will publish together a Special Issue, covering chapters written by our Members and female scholars.
Okey, let’s talk about MANELS – what can be done to prevent them at the conferences, and what are the biggest obstacles?
“Manel” is a term that is used to refer to a panel which consists entirely of men. The absence of women means that significant expertise is lost simply because of gender bias. Diversity, gender balance and inclusiveness are critical for more nuanced debates and discussions as well as present an additional perspective on any subject, leading to growth and better decisions.
WICCI’s India-EU Business Council takes a positive action in the India-EU business corridor and contacts the conference organisers where not a single woman or not enough women experts have been listed. Inspired to improve the underrepresentation of women in public debates. We prepared an open letter to the organisers of business events to bring their attention to the necessity of equal gender representation in discussions. We also offer them our support in finding the relevant female speakers. In this way we bring attention to the problem of manels and bring more gender diversity to business and debates.
Having an inclusive event should be a principle for any modern organisation. To make that possible, it’s required to have a diverse organising committee who will set ground rules for the organisation, structure and running of panels. It’s also important to show that the organisation you work for is an entity which represents diversity, inclusivity and is committed to advancing gender equality.
You are also building up a database of women experts working on India-EU relations.
Indeed, a key initiative of ours is the India-EU Binder that aims to improve diversity and increase the presence of women in public debates. We have created the first of this kind database of experts who are strengthening ties between these two regions. It’s also a practical tool to facilitate contact between conference organisers and women supporting different areas of India-EU cooperation. The Binder covers different sectors and is consistently growing. We invite all the organisations to nominate the right experts. To promote their work and bring attention to the business organisations and conference organisers, we will prepare a series of introductory posts on our social media.
What’s your view on women’s participation in business and trade, especially regarding the ongoing FTA negotiations between EU and India?
The 2020 joint World Bank and WTO report “Women and Trade: The Role of Trade in Promoting Women’s Equality” highlights that women have unique opportunities to benefit from new trends in global trade, specifically the rise in services, global value chains, and the digital economy.
There are several benefits of women’s participation in business and trade. Data shows that enterprises with women in at least half of leadership positions have higher sales growth, are more profitable and get higher return on assets. Creating equal opportunities for men and women to collaborate on decisions also leads to diminished risk-taking, improve employee turnover rates and a balanced approach.
To use these benefits, however, women’s economic empowerment should be enhanced, also through international trade policy. In recent years, more countries have included gender considerations in their trade agreements. All EU trade agreements must include binding and enforceable provisions to ensure respect for human rights, including gender equality, according to a resolution adopted in 2018 by the European Parliament.
And how is the inclusion of gender issues going forward in the FTA’s?
It will be interesting to note emphasis towards gender equality laid in the ongoing negotiations for India-EU Trade and Investment Agreements. India has not included gender issues in any existing FTAs. However, it might change very soon as India is open to including gender issues in free trade agreements to encourage more women to participate in international trade. According to experts from India, the foreign trade policy (FTP) will for the first time include a women’s empowerment and gender equality component.
Earlier this year the UK and Canada were insisting on such a chapter being added to their free trade agreements with India. Including gender components would for sure represent a positive step forward in India’s efforts to promote women’s economic empowerment.
Thank you so much for this insightful interview. You are doing tremendous work!
Ada Dyndo od ponad dziewięciu lat mieszka w Indiach wspierając polskich i indyjskich przedsiębiorców oraz instytucje. Dzięki znajomości lokalnych realiów, szerokiej sieci kontaktów i doświadczeniu w biznesie oraz komunikacji, oferuje usługi doradcze polskim i indyjskim firmom oraz organizacjom (adadyndo.com). Pracowała w Indiach m.in. jako Kierowniczka Zagranicznego Biura Handlowego PAIH w Mumbaju, Główna Konsultantka w European Business and Technology Centre w Nowym Delhi; obecnie reprezentuje Indyjsko Polską Izbę Gospodarczej (IPCCI) jako Dyrektorka India Desk. Ada jest także założycielką platformy networkingowej WICCI’s India-EU Business Council, wspierając obecność kobiet w biznesie. Ada jest również autorką publikacji o rynku indyjskim i doświadczoną organizatorką misji biznesowych oraz wydarzeń branżowych. Za swoje działania została wyróżniona w gronie Top 40 Leaders Under 40 przez Europe India Centre for Business and Industry oraz nagrodzona Women Leaders Award przez Her Key. Ada jest indolożką z dwoma dyplomami magisterskimi z Uniwersytetu Warszawskiego. Studiowała w Nepalu, Indiach i Tajlandii, zna hindi i urdu. Obecnie mieszka w Puducherry na południu Indii.
Więcej informacji na temat: newslettera, polityki prywatności serwisu
czytaj więcej
AzjaTech#1: Jak wykorzystać sztuczną inteligencję w edukacji?
Azjatech to cotygodniowy przegląd najważniejszych informacji o innowacjach i technologii w krajach Azji, tworzony przez zespół analityków Instytutu Boyma we współpracy z Polskim Towarzystwem Wspierania Przedsiębiorczości. W tym numerze piszemy m.in. o wykorzystaniu sztucznej inteligencji w indyjskim systemie edukacji, nowej metodzie syntezowania amoniaku w Japonii oraz najnowszych wydarzeniach związanych z chińskim gigantem Huawei.
Od prawie dwóch lat analizujemy trendy, wskazujemy problemy i ich możliwe rozwiązania. Dziękujemy Czytelniczkom i Czytelnikom serwisu wnp.pl i Instytutu Boyma, że są Państwo z nami w tym wspólnym przedsięwzięciu!
Azjatech #237: Japonia robi kolejne podejście do własnego samolotu pasażerskiego
Azjatech to cotygodniowy przegląd najważniejszych informacji o innowacjach i technologii w krajach Azji, tworzony przez zespół analityków Instytutu Boyma we współpracy z Polskim Towarzystwem Wspierania Przedsiębiorczości.
RP: Na co polscy przedsiębiorcy powinni uważać na kazachskim rynku?
Charakterystyczną cechą prowadzenia biznesu w Azji Środkowej, w tym w Kazachstanie, jest konieczność nawiązywania i utrzymywania osobistych relacji. Wyzwania to m.in. ryzyko kursowe związane z miejscową walutą oraz transport i logistyka.
Magdalena Sobańska-CwalinaGulnara Karimowa – anatomia upadku
Kiedyś marzyła o absolutnej władzy, dziś marzy o wolności. Tak w skrócie można streścić karierę Gulnary Karimowej, starszej córki nieżyjącego już prezydenta Uzbekistanu, Islama Karimowa, która chciała zostać pierwszą kobietą piastującą ten urząd, rzutką bizneswoman, a także sławną piosenkarką.
Jerzy OlędzkiRP: Wietnam jako kierunek eksportu? Oto bariery i perspektywy
Decyzje polityczne o odważnym włączeniu się w globalny obieg handlowy sprawiają, że socjalistyczny Wietnam stanowi coraz atrakcyjniejsze miejsce dla inwestorów i eksporterów. Co może czekać polskich przedsiębiorców na tym rynku?
Patrycja ZdybelForbes: Start-up z Kazachstanu chce podbić świat. Idealny pomysł dla rodziców
Korki, niepokój czy zdążymy do pracy po odwiezieniu dziecka, dodatkowe godziny, które trzeba „odrobić” w biurze. Te problemy dostrzegł niedawno młody kazachski star-tup. Zaproponowane przez niego rozwiązanie zyskuje coraz liczniejsze grono klientów
Magdalena Sobańska-CwalinaRP: Dlaczego Wietnam staje się ciekawym miejscem dla inwestycji produkcyjnych?
W Azji rodzi się nowa architektura handlu. Firmy poszukujące lokalizacji do inwestycji produkcyjnych powinny wziąć pod uwagę Wietnam z uwagi na jego członkostwo w wielostronnych umowach handlowych RCEP i CPTPP i obowiązujące porozumienie (FTA) z UE.
Krzysztof ZalewskiTydzień w Azji #275: Łagodzenie napięć czy narodziny giganta wolnego handlu?
Przegląd Tygodnia w Azji to zbiór najważniejszych informacji ze świata polityki i gospodarki państw azjatyckich mijającego tygodnia, tworzony przez analityków Instytutu Boyma we współpracy z Polskim Towarzystwem Wspierania Przedsiębiorczości.
Umowa UE-Chiny o inwestycjach (CAI) – analiza pozycji inwestora, technologii, pracy i środowiska
Po tym jak w grudniu 2020 ogłoszono, iż Chiny i UE osiągnęły porozumienie co do zasadniczych kwestii umowy UE-Chiny o inwestycjach 22 stycznia 2021 Komisja Europejska opublikowała projekt CAI. Jest to efekt długich i trudnych prac nad umową których wczesne początki sięgają 2012, a które na dobre rozpoczęły się w 2013.
Adrian ZwolińskiPrzegląd Tygodnia w Azji to zbiór najważniejszych informacji ze świata polityki i gospodarki państw azjatyckich mijającego tygodnia, tworzony przez analityków Instytutu Boyma we współpracy z Polskim Towarzystwem Wspierania Przedsiębiorczości.
Forbes: O możliwej wojnie. Dlaczego Tajwan to nie(zupełnie) Ukraina?
W związku z kryzysem rosyjskim u granic Ukrainy pojawiły się opinie zestawiające tę sytuację z napięciem międzynarodowym panującym w Cieśninie Tajwańskiej. Czy sytuacja wokół krajów odległych od siebie o ponad 8 tys. km jest porównywalna?
Krzysztof ZalewskiWedług magazynu Korean Times w ostatnią sobotę w Seulu został pobity kolejny rekord pod względem wielkości manifestacji w historii kraju – demonstrować miało aż 1,9 miliona osób. Ta ocena różni się od policyjnej, która oszacowała ilość protestujących na 270 000. Różnice w kalkulacji nie wzięły się przez przypadek. Emocje sięgają wyżyn. Celem manifestujących jest obecna […]
Roman HusarskiDebata o Morzu Południowochińskim – fotorelacja
11 lipca odbyła się debata na temat przyszłości Morza Południowochińskiego organizowana wspólnie z Instytutem Socjologii UW.
Roman Husarski w wywiadzie dla Nowej Konfederacji o książce „Kraj niespokojnego poranka”
W rozmowie z Jakubem Kamińskim nasz analityk opowiedział o realiach politycznych, społecznych, kulturalnych, religijnych na Półwyspie Koreańskim.
Roman HusarskiTydzień w Azji #139: Kryzys rozlewa się po Azji Centralnej
Przegląd Tygodnia w Azji to zbiór najważniejszych informacji ze świata polityki i gospodarki państw azjatyckich mijającego tygodnia, tworzony przez analityków Instytutu Boyma we współpracy z Polskim Towarzystwem Wspierania Przedsiębiorczości.
RP: Rynek południowokoreański: jakie są szanse i wyzwania dla polskich firm?
Firmy z Polski przejęły 90 proc. koreańskiego rynku mleka UHT. O sukcesach i wyzwaniach polskich firm w Korei Południowej, a także o postrzeganiu Polski jako miejsca inwestycji opowiada Anna Łagodzińska, szefowa seulskiego biura PAIH.
Andrzej PieniakPrzegląd Tygodnia w Azji to zbiór najważniejszych informacji ze świata polityki i gospodarki państw azjatyckich mijającego tygodnia, tworzony przez analityków Instytutu Boyma we współpracy z Polskim Towarzystwem Wspierania Przedsiębiorczości.
Kwadryga na Indopacyfiku – ani sojusz, ani efemeryda
Czterostronna współpraca Japonii, Australii, Indii i Stanów Zjednoczonych znana jest jako Czterostronny Dialog w dziedzinie Bezpieczeństwa. Wedle założeń projektu, Japonia, USA, Australia i Indie miałyby tworzyć azjatycką oś pokoju, a dialog wzmacniać istniejące bilateralne i trilateralne formaty współpracy między nimi.
Zespół Instytutu BoymaForbes: Dyplomacja kupiecka, czyli jak Berlin dogaduje się z Pekinem
(...) Silna gospodarka, liczba ludności, rozwinięte ośrodki naukowe i względna stabilność ekonomiczna sprawiają, że Chińczycy traktują Berlin jako swego strategicznego partnera. Na to jednak nakładają się tarcia między Pekinem a Waszyngtonem, dlatego Berlin, troszcząc się o interes ekonomiczny, szuka drogi środka
Patrycja ZdybelRP: Konsekwencje konfliktu w Ukrainie dla gospodarki Indii
Ze względu na strategiczne relacje łączące Indie i Rosję, New Delhi nie potępi agresora ani nie przystąpi do reżimu sankcji koordynowanych przez Waszyngton. Jednak nie znaczy to, że wojna jest dla Indii obojętna.
Krzysztof ZalewskiTydzień w Azji #23: Długa droga do czystej wody. Kryzys i szansa w Indiach
Przegląd Tygodnia w Azji to zbiór najważniejszych informacji ze świata polityki i gospodarki państw azjatyckich mijającego tygodnia, tworzony przez analityków Instytutu Boyma we współpracy z Polskim Towarzystwem Wspierania Przedsiębiorczości. W tym numerze wiadomości z Indii, Tadżykistanu, Japonii oraz Australii.
14 lutego miliony ludzi na całym świecie celebrują święto zakochanych. Zgodnie z panującym zwyczajem tego dnia wysyła się kartki z wyznaniami miłosnymi, kwiaty oraz upominki. Indie pod tym względem nie są wyjątkiem...
Iga BielawskaTydzień w Azji #61: #TydzieńwAzji pod znakiem ratowania gospodarki. Jakie pakiety od rządów?
Przegląd Tygodnia w Azji to zbiór najważniejszych informacji ze świata polityki i gospodarki państw azjatyckich mijającego tygodnia, tworzony przez analityków Instytutu Boyma we współpracy z Polskim Towarzystwem Wspierania Przedsiębiorczości.