Boym Institute: Ada, you have founded the WICCI’s India-EU Business Council in 2022 together with over twenty experts from Europe and India. The Council aims to connect and empower women who strengthen the India-European Union business corridor. Tell us what were the main initiatives you have taken since the launch of the Council?
Ada Dyndo: The Council is a unique platform that not only connects women experts, but also supports their substantive voice and leadership. I founded the Council in March this year to connect incredible women with whom I have worked with for the past years in India. I started the Council with an objective to make a positive impact on business collaboration between both regions.
As an example, the WICCI’s India-EU Business Council, together with the European Business and Technology Centre (EBTC) (advisory organisation in the Europe-India Business Corridor) and UN Women, have organised the panel discussions on “Sustainable Future Through Gender Equality”. The session brought together experts, diplomats and entrepreneurs from diverse fields who support gender equality in the Europe-India business corridor. As the Council, we were also involved in events such as Perspektywy Women in Tech and Women Economic Forum to highlight women’s leadership in innovation, technology, as well as examine best practices for a diverse and inclusive business environment.
Recently, we have also announced a new partnership with Organisation for Research on China and Asia (ORCA), a New Delhi think tank. Together we have agreed to establish a program supporting women researchers working on business and trade relations between India and the EU. In November, we will publish together a Special Issue, covering chapters written by our Members and female scholars.
Okey, let’s talk about MANELS – what can be done to prevent them at the conferences, and what are the biggest obstacles?
“Manel” is a term that is used to refer to a panel which consists entirely of men. The absence of women means that significant expertise is lost simply because of gender bias. Diversity, gender balance and inclusiveness are critical for more nuanced debates and discussions as well as present an additional perspective on any subject, leading to growth and better decisions.
WICCI’s India-EU Business Council takes a positive action in the India-EU business corridor and contacts the conference organisers where not a single woman or not enough women experts have been listed. Inspired to improve the underrepresentation of women in public debates. We prepared an open letter to the organisers of business events to bring their attention to the necessity of equal gender representation in discussions. We also offer them our support in finding the relevant female speakers. In this way we bring attention to the problem of manels and bring more gender diversity to business and debates.
Having an inclusive event should be a principle for any modern organisation. To make that possible, it’s required to have a diverse organising committee who will set ground rules for the organisation, structure and running of panels. It’s also important to show that the organisation you work for is an entity which represents diversity, inclusivity and is committed to advancing gender equality.
You are also building up a database of women experts working on India-EU relations.
Indeed, a key initiative of ours is the India-EU Binder that aims to improve diversity and increase the presence of women in public debates. We have created the first of this kind database of experts who are strengthening ties between these two regions. It’s also a practical tool to facilitate contact between conference organisers and women supporting different areas of India-EU cooperation. The Binder covers different sectors and is consistently growing. We invite all the organisations to nominate the right experts. To promote their work and bring attention to the business organisations and conference organisers, we will prepare a series of introductory posts on our social media.
What’s your view on women’s participation in business and trade, especially regarding the ongoing FTA negotiations between EU and India?
The 2020 joint World Bank and WTO report “Women and Trade: The Role of Trade in Promoting Women’s Equality” highlights that women have unique opportunities to benefit from new trends in global trade, specifically the rise in services, global value chains, and the digital economy.
There are several benefits of women’s participation in business and trade. Data shows that enterprises with women in at least half of leadership positions have higher sales growth, are more profitable and get higher return on assets. Creating equal opportunities for men and women to collaborate on decisions also leads to diminished risk-taking, improve employee turnover rates and a balanced approach.
To use these benefits, however, women’s economic empowerment should be enhanced, also through international trade policy. In recent years, more countries have included gender considerations in their trade agreements. All EU trade agreements must include binding and enforceable provisions to ensure respect for human rights, including gender equality, according to a resolution adopted in 2018 by the European Parliament.
And how is the inclusion of gender issues going forward in the FTA’s?
It will be interesting to note emphasis towards gender equality laid in the ongoing negotiations for India-EU Trade and Investment Agreements. India has not included gender issues in any existing FTAs. However, it might change very soon as India is open to including gender issues in free trade agreements to encourage more women to participate in international trade. According to experts from India, the foreign trade policy (FTP) will for the first time include a women’s empowerment and gender equality component.
Earlier this year the UK and Canada were insisting on such a chapter being added to their free trade agreements with India. Including gender components would for sure represent a positive step forward in India’s efforts to promote women’s economic empowerment.
Thank you so much for this insightful interview. You are doing tremendous work!
Ada Dyndo Ada Dyndo założyła w marcu 2022 roku radę dla kobiet budujących relacje biznesowe pomiędzy Indiami a Unią Europejską - WICCI's India-EU Business Council. Obecnie pracuje dla European Business and Technology Centre w Nowym Delhi; wcześniej przez trzy lata prowadziła biuro Polskiej Agencji Inwestycji i Handlu w Indiach. W 2021 roku została nominowana przez EICBI jako jedna z liderów i liderek poniżej 40 roku życia, którzy kształtują relacje między Europą a Indiami. Z wykształcenia jest indolożką i mieszka w Azji od siedmiu lat.
Więcej informacji na temat: newslettera, polityki prywatności serwisu
czytaj więcej
Azjatech #128: Duma Indii. Ósma szczepionka na Covid
Azjatech to cotygodniowy przegląd najważniejszych informacji o innowacjach i technologii w krajach Azji, tworzony przez zespół analityków Instytutu Boyma we współpracy z Polskim Towarzystwem Wspierania Przedsiębiorczości.
Forbes: Nadchodzi exodus? Inwestorzy wycofują pieniądze z Chin
Obawy związane z konsekwencjami napięć w relacjach chińsko-amerykańskich i zacieśniania kontroli nad gospodarką przez Pekin nie odstraszały do tej pory inwestorów od rozpoczynania kolejnych projektów w Chinach.
Paweł BehrendtRelacja z wyjazdu badawczego w ramach projektu Transcultural Caravan 2021
Z radością informujemy, że studenci biorący udział w tegorocznej edycji projektu Transcultural Caravan, organizowanego we współpracy naszego Instytutu z niemieckim Uniwersytetem Zeppelina, odbyli wyjazd badawczy do Gdańska, Warszawy, Łodzi i Duisburga.
Spotkanie przy grobie Tekli Bądarzewskiej
Serdecznie zapraszamy wszystkich miłośników muzyki klasycznej i tajemnic historii na spotkanie przy grobie Tekli Bądarzewskiej na Starych Powązkach.
How to deal with gender-based segregation?
Interview on the project Supporting the Economic Empowerment of Afghan Women through Education and Training in Kazakhstan and Uzbekistan. Magdalena Sobańska-Cwalina and Krzysztof M. Zalewski (The Boym Institute) in discussion with: Yakup Beris, Johannes Stenbaek Madsen, Maria Dotsenko, Gulnar Smailova,
Zespół Instytutu BoymaWspółpraca Instytutu Boyma z Forbes Polska
Analitycy Instytutu Boyma od niedawna mają przyjemność współpracować z redakcją polskiego wydania magazynu Forbes. Poniżej prezentujemy listę naszych artykułów.
Tydzień w Azji #115: Czy Kirgistan zrenacjonalizuje wydobycie surowców?
Przegląd Tygodnia w Azji to zbiór najważniejszych informacji ze świata polityki i gospodarki państw azjatyckich mijającego tygodnia, tworzony przez analityków Instytutu Boyma we współpracy z Polskim Towarzystwem Wspierania Przedsiębiorczości.
Japonia, dotychczas powstrzymując się od otwartej krytyki ChRL, wobec ostatnich wydarzeń decyduje się na podjęcie odważniejszych, ale nie otwarcie konfrontacyjnych dyplomatycznych środków wobec Chin.
Karolina ZdanowiczZespół dziennikarzy BBC nie krył zdziwienia i oburzenia, gdy w maju bieżącego roku, został zatrzymany na lotnisku w Pjongjangu. Według oficjalnego komunikatu północnokoreańskich władz Brytyjczycy podczas kręcenia materiału filmowego nie okazywali należytego szacunku pomnikom Wielkiego Wodza. Władze w Pjongjangu chwytają się wszelkich, nawet najbardziej absurdalnych sposobów, by przykuć uwagę świata. Korea Północna słynie z oryginalnych […]
Roman HusarskiRP: Konsekwencje konfliktu w Ukrainie dla gospodarki Indii
Ze względu na strategiczne relacje łączące Indie i Rosję, New Delhi nie potępi agresora ani nie przystąpi do reżimu sankcji koordynowanych przez Waszyngton. Jednak nie znaczy to, że wojna jest dla Indii obojętna.
Krzysztof ZalewskiTydzień w Azji #109: Unijny handel. Chiny wysforowały się przed peleton. Na stałe?
Przegląd Tygodnia w Azji to zbiór najważniejszych informacji ze świata polityki i gospodarki państw azjatyckich mijającego tygodnia, tworzony przez analityków Instytutu Boyma we współpracy z Polskim Towarzystwem Wspierania Przedsiębiorczości.
Azjatech to cotygodniowy przegląd najważniejszych informacji o innowacjach i technologii w krajach Azji, tworzony przez zespół analityków Instytutu Boyma we współpracy z Polskim Towarzystwem Wspierania Przedsiębiorczości.
Tydzień w Azji: Czy kolejny rok koreański film Minari zdominuje tegoroczne Oscary?
Rok 2020 był dla kinematografii południowokoreańskiej rokiem triumfu - po raz pierwszy koreański film zdobył tak wiele nagród - w tym najważniejszą nagrodę Oscara i to na dodatek w 4 kategoriach (...) Rok 2021, za sprawą filmu “Minari” zapowiada się równie ekscytująco dla kinematografii koreańskiej.
Wioletta MałotaTydzień w Azji #32: Czy USA zasiądą do negocjacji z Iranem?
Przegląd Tygodnia w Azji to zbiór najważniejszych informacji ze świata polityki i gospodarki państw azjatyckich mijającego tygodnia, tworzony przez analityków Instytutu Boyma we współpracy z Polskim Towarzystwem Wspierania Przedsiębiorczości.
„Nowa doktryna Pentagonu a środowisko geopolityczne Azji Wschodniej” – wykład Pawła Behrendta
Zapraszamy serdecznie na wykład Pawła Behrendta "Nowa doktryna Pentagonu a środowisko geopolityczne Azji Wschodniej". Po wykładzie odbędzie się spotkanie na którym goście będą mogli uraczyć się kieliszkiem zimnego prosecco i schłodzić w naszych klimatyzowanych pomieszczeniach.
Azjatech #143: Azja chce zarabiać na pędzie ku gwiazdom
Azjatech to cotygodniowy przegląd najważniejszych informacji o innowacjach i technologii w krajach Azji, tworzony przez zespół analityków Instytutu Boyma we współpracy z Polskim Towarzystwem Wspierania Przedsiębiorczości.
Północnokoreańska loteria wojownicza i co dalej?
W ostatnim czasie sytuacja geopolityczna Korei Północnej gwałtownie się pogorszyła pod wpływem retoryki prezydenta Stanów Zjednoczonych – Donalda Trumpa. Celem tego komentarza jest przedstawienie nietuzinkowego obrazu potencjalnego zjednoczenia Korei w świetle polityki amerykańskiej nowego przywództwa tego państwa. Władze amerykańskie, które poprzez zjednoczenie Półwyspu Koreańskiego mogłyby wysłać oddziały armii Stanów Zjednoczonych na aktualną granicę chińsko-północnokoreańską.
Nicolas LeviPatrycja Pendrakowska na seminarium „17 plus czy minus 1: o współpracy Europy Środkowej z Chinami”
Wydarzenie odbędzie się w formule on-line za pośrednictwem platformy Zoom, w środę 16 grudnia o godzinie 12:00.
Patrycja PendrakowskaAzjatech #44: „Hełm motocyklowy” wykrywający gorączkę na odległość
Azjatech to cotygodniowy przegląd najważniejszych informacji o innowacjach i technologii w krajach Azji, tworzony przez zespół analityków Instytutu Boyma we współpracy z Polskim Towarzystwem Wspierania Przedsiębiorczości.
Azjatech #161: Chiny chcą stać się światowym supermocarstwem sztucznej inteligencji
Azjatech to cotygodniowy przegląd najważniejszych informacji o innowacjach i technologii w krajach Azji, tworzony przez zespół analityków Instytutu Boyma we współpracy z Polskim Towarzystwem Wspierania Przedsiębiorczości.
Wyjaśnienie skandalu państwowego funduszu w Malezji, w który uwikłany jest były premier tego kraju, jest kluczowe dla wiarygodności obecnie rządzących w Kuala Lumpur. (...) Warto jednak podkreślić międzynarodowy zakres śledztw i postępowań, który łączy wiele instytucji finansowych. Pokazuje, jak chęć zysku sprzyja nieprzestrzeganiu prawa i procedur w nawet najbardziej renomowanych bankach i funduszach świata
Andrzej AndersAzjatech #164: Na morza i oceany mogą wrócić żaglowce
Azjatech to cotygodniowy przegląd najważniejszych informacji o innowacjach i technologii w krajach Azji, tworzony przez zespół analityków Instytutu Boyma we współpracy z Polskim Towarzystwem Wspierania Przedsiębiorczości.
Tydzień w Azji #142: Polskie firmy celują w Azję Centralną. Pandemia im nie przeszkadza
Przegląd Tygodnia w Azji to zbiór najważniejszych informacji ze świata polityki i gospodarki państw azjatyckich mijającego tygodnia, tworzony przez analityków Instytutu Boyma we współpracy z Polskim Towarzystwem Wspierania Przedsiębiorczości.
We’re Stronger Together – an Interview with Minister Marcin Przydacz
"Cooperation and investments – we are absolutely up for it. However, we prefer to keep a certain degree of caution when it comes to entrusting the transfer of technology and critical infrastructure to external investors. The security of Poland and the EU should be considered more important than even the greatest economic gains..."
